Кадровый резерв Северо-Кавказстата формируется на конкурсной основе. Информация о проведении конкурса на включение в кадровый резерв размещается в подразделе Конкурсы. В кадровый резерв включаются:
- граждане (гражданские служащие), победившие в конкурсе на включение в кадровый резерв;
- граждане (гражданские служащие), не ставшие победителями конкурса на замещение вакантных должностей, но соответствующие квалификационным требованиям для замещения должности гражданской службы;
- гражданские служащие, включенные в кадровый резерв в порядке должностного роста (по результатам аттестации).